{"id":4295,"date":"2021-09-13T05:30:00","date_gmt":"2021-09-13T03:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/dresdentipps.de\/?p=4295"},"modified":"2021-09-13T15:32:42","modified_gmt":"2021-09-13T13:32:42","slug":"studie-asset-manager-setzen-auf-diversitaet-doch-der-frauenanteil-muss-schneller-steigen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dresdentipps.de\/?p=4295","title":{"rendered":"Studie: Asset Manager setzen auf Diversit\u00e4t \u2013 doch der Frauenanteil muss schneller steigen"},"content":{"rendered":"<div style='text-align:left' class='yasr-auto-insert-visitor'><\/div><div class=\"layout_full block\">\n<div class=\"ce_text block\">\n<p><strong>Asset Manager setzen zunehmend auf gemischtgeschlechtliche Teams, doch bis in der Branche ein Gleichgewicht zwischen den Geschlechtern erreicht ist, k\u00f6nnte es mehr als hundert Jahre dauern. Dies ist ein Ergebnis des \u201eCitywire Alpha Female Reports 2021\u201c, der bereits im sechsten Jahr in Folge erscheint. Die Studie untersucht, welche Fortschritte Asset-Management-Gesellschaften bei der F\u00f6rderung von Frauen in hochbezahlte Positionen im Portfoliomanagement erzielen.<\/strong><\/p>\n<p>W\u00e4hrend der Frauenanteil in der Fondsmanager-Datenbank von Citywire von 10,3 Prozent im Jahr 2016 auf 11,8 Prozent im Jahr 2021 gestiegen ist, hat sich die Zahl der gemischtgeschlechtlichen Manager-Teams im gleichen Zeitraum fast verdoppelt. Ginge es im Tempo der vergangenen sechs Jahre weiter, werde die Branche noch 127 Jahre brauchen, bis im Fondsmanagement Geschlechter-Parit\u00e4t herrscht, so analysiert Citywire. Allerdings habe die Entwicklung in den vergangenen zw\u00f6lf Monaten an Fahrt aufgenommen, sodass die Branche bei gleichbleibender Geschwindigkeit nur noch 48 Jahre ben\u00f6tigen w\u00fcrde.<\/p>\n<p>In der Branche setze sich zunehmend die Erkenntnis durch, dass gemischtgeschlechtliche Teams bessere Ergebnisse erzielen \u2013 und die Daten von Citywire best\u00e4tigten dies. Die Studie zeige, dass gemischtgeschlechtliche Teams im Allgemeinen eine bessere risikoadjustierte Rendite erzielen und geringere Drawdowns haben. Etwas mehr als die H\u00e4lfte der Fonds wird heute von einem einzigen Manager verwaltet. Die Entwicklung zeige eine zunehmende Abkehr von einem Star-Kult, der auf einzelne Schl\u00fcsselfiguren setzt, und die Risiken, die damit zusammenh\u00e4ngen.<\/p>\n<p>Einige Fonds-Gesellschaften h\u00e4tten in Bezug auf die Gleichstellung von Frauen und M\u00e4nnern erhebliche Fortschritte gemacht. F\u00fchrende Unternehmen der Branche weisen inzwischen etwa einen Anteil von 25 Prozent an Portfoliomanagerinnen auf. F\u00fcr die meisten Firmen bestehe aber noch gro\u00dfer Handlungsbedarf, wenn es darum geht, Mitarbeiterinnen l\u00e4nger im Unternehmen zu halten. Noch immer sei die Fluktuation bei Fondsmanagerinnen wesentlich h\u00f6her als bei ihren m\u00e4nnlichen Kollegen. Die CEOs erkennen dies laut Studie als ein zentrales Problem hinsichtlich des Erreichens einer Parit\u00e4t der Geschlechter an.<\/p>\n<p>Ein Bereich, in dem die Studie signifikante positive Ver\u00e4nderungen feststellen konnte, ist die H\u00f6he des von den f\u00fchrenden Frauen der Branche verwalteten Verm\u00f6gens. Noch im Jahr 2018 betrug das durchschnittlich verwaltete Verm\u00f6gen von Fondsmanagern mit Citywire-AAA-Rating bei Frauen je 1,3 Milliarden US-Dollar, w\u00e4hrend es bei den M\u00e4nnern bei 2,2 Milliarden US-Dollar lag. Im Jahr 2021 haben sich die Zahlen mit 3,5 Milliarden US-Dollar bei den Frauen im Vergleich zu 3,6 Milliarden US-Dollar bei den M\u00e4nnern nahezu angeglichen.<\/p>\n<p>Deutschland hinke nicht nur dem weltweiten Durchschnitt, sondern auch den meisten gro\u00dfen europ\u00e4ischen M\u00e4rkten hinterher, was den Anteil der Frauen im Fondsmanagement angeht. Mit nur sechs Prozent hat sich in Deutschland seit der letzten Studie im vergangenen Jahr kaum ver\u00e4ndert. Die Bundesrepublik liegt weit hinter den europ\u00e4ischen Spitzenreitern Spanien und Italien, die in der Citywire-Datenbank einen Frauenanteil von 22 Prozent beziehungsweise 19 Prozent vorweisen k\u00f6nnen.<\/p>\n<p>Zwar bleibe der Prozentsatz von Fondsmanagerinnen in Deutschland hartn\u00e4ckig niedrig, er habe sich in den vergangenen zw\u00f6lf Monaten aber leicht verbessert. Selbst mit dieser schnelleren Wachstumsrate w\u00fcrde das Land die Geschlechterparit\u00e4t erst in 70 Jahren erreichen. (<em>DFPA\/mb1<\/em>)<\/p>\n<p><em>Citywire ist eine in London ans\u00e4ssige Verlags- und Informationsgruppe.<\/em><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.citywire.de\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\">www.citywire.de<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Asset Manager setzen zunehmend auf gemischtgeschlechtliche Teams, doch bis in der Branche ein Gleichgewicht zwischen den Geschlechtern erreicht ist, k\u00f6nnte es mehr als hundert Jahre dauern. Dies ist ein Ergebnis des \u201eCitywire Alpha Female Reports 2021\u201c, der bereits im sechsten Jahr in Folge erscheint. 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